[에듀윌] 수시채용부터 맞춤형 스펙까지…격동의 취업 트렌드 성공적인 생존법은?

최근 채용문화 등 취업 시장의 정세가 급격히 변화하고 있다. 그중 하나가 대규모 공개채용에서 수시채용으로의 변화다.

최근 구인구직 매칭플랫폼 사람인이 428개 기업을 대상으로 조사한 결과, 올해 상반기 중 수시채용만 진행하겠다고 답한 기업이 78.7%인 것으로 나타났다. 이는 지난해 같은 조사보다 9.7% 늘어난 수준이다. 대기업의 경우 수시 채용만 진행한다는 응답은 세 배 이상 증가했다.

이는 큰 비용과 인력이 소모되는 공개채용보다 소규모로 필요한 인력을 채용할 수 있는 수시채용이 기업 입장에서 더욱 효율적인 방식으로 여겨지는 분위기와 코로나19로 인해 대규모 채용이 어려워진 상황이 맞물려 나타난 결과로 분석된다.

이처럼 급변하는 채용 시장에서 효과적으로 살아남는 방법의 중요성이 커진 가운데, 종합교육기업 에듀윌이 ‘취업 핀셋 특강, 취업 트렌드편’을 선보였다.

김치성 교수가 진행하는 이번 특강은 총 3부로 구성됐다. 1부는 ‘코로나의 영향으로 급변하는 채용시장 생존법’으로 진행되며, 2부는 ‘취업 역량 극대화 전략과 노하우 제공’으로, 3부는 취업 질문에 대한 다양한 전문가들의 명쾌한 해답’으로 이어진다.

에듀윌 관계자는 “이번 특강을 통해 대기업 및 공기업 취업 확률 극대화 방법, 추상적 원리는 배제한 리얼 취업 정보를 배울 수 있고, 눈높이 수업을 통해 실제 적용 방법도 제시한다”며 “취업 생존력과 합격 경쟁력을 높이는 설루션을 상세히 공개할 것”이라고 전했다.

취업 핀셋 특강은 에듀윌 홈페이지에서 찾아볼 수 있다.

[스포츠동아]